Of je nu interne of externe projecten moet managen inzicht is key.
Met Sileram zie je direct wat de verwachtingen zijn, hoelang de medewerkers over de taken zullen doen. Dat is nog eens een vliegende start.
Leer en houdt controle gedurende het project. Zie live wat de voortgang is en wie waar mee bezig is (geweest) en stuur direct op eventuele issues. Direct inzichtelijk in extra werkzaamheden die aangemaakt en uitgevoerd worden.
Met Sileram kun je volgens ons 5 stappen plan de perfecte taak aanmaken voor je medewerkers. Daarmee creëren je duidelijke werkzaamheden, prioriteer je ze met onze aangepaste Eisenhower methode, delegeer je ze aan de juiste medewerker en heb je volledig inzicht om te bewaken. Zo zorg je ervoor dat ze binnen bepaalde deadlines worden voltooid.
Task Management is een essentieel onderdeel van effectief projectmanagement en succesvolle bedrijfsvoering.
Time Management is geen tijdschrijven zoals andere oplossingen aanbieden maar het is op een efficiënte manier omgaan met tijd.
Dit is waar Sileram in uitblinkt. Wij geven je direct vanuit je eigen dashboard inzicht in welke werkzaamheden je op dat moment het efficiënts bent. Dat is pas krachtig en verminderd stress. Dit doen we door al je werkzaamheden te analyseren en zo kunnen wij voorspellen wat nu het beste is om te doen.
O en tuurlijk kun je bij ons ook heel eenvoudig je tijd bijhouden.
Met onze eenvoudig te implementeren methoden kan je als HR-manager taken prioriteren, de productiviteit verhogen, stress verminderen, weloverwogen beslissingen nemen, een balans tussen werk en privéleven bereiken, effectief samenwerken en de efficiëntie verbeteren.
Door onze technieken te implementeren, kunt u ervoor zorgen dat uw team op maximale capaciteit werkt en de organisatie doelstellingen effectiever bereiken. Mis deze kans niet om de prestaties van uw HR-team te optimaliseren en uw organisatie naar een hoger niveau te tillen!
Met onze oplossing zetten we de tijd van de medewerkers effectief in en optimaliseren we de werkdruk en verbeteren we de productiviteit.
We helpen je als projectmanager je team te inspireren en samen efficiënter te werken.
Dit doen we terwijl we stress verminderen, taken prioriteren, focus te houden op projectdeadlines en een positieve werkomgeving. Voor je teamleden is hun toegevoegde waarde inzichtelijk, bevorderen we werk- en privé- balans. Wat op zich weer leidt tot gelukkiger, meer tevreden teamleden.
Sileram helpt je om prioriteit te geven aan kritieke taken, stress te verminderen, je productiviteit en reputatie te verbeteren. Door onze technieken toe te passen kan je betere beslissingen nemen, effectiever samenwerken en leiderschap laten groeien.
Met onze oplossing heb je toegang tot een reeks van tools, inzichten en bronnen die je helpen je werk te optimaliseren en je doelen te bereiken. Dit zal weer leiden tot meer succes voor zowel jezelf als de organisatie in zijn geheel.
Sileram helpt je om prioriteit te geven aan kritieke taken, stress te verminderen, je productiviteit en reputatie te verbeteren. Door onze technieken toe te passen kan je betere beslissingen nemen, effectiever samenwerken en leiderschap laten groeien.
Met onze oplossing heb je toegang tot een reeks van tools, inzichten en bronnen die je helpen je werk te optimaliseren en je doelen te bereiken. Dit zal weer leiden tot meer succes voor zowel jezelf als de organisatie in zijn geheel.
Wij adviseren welke werkzaamheden je op dit moment het beste kunt oppakken.
Verzamel jouw werkzaamheden (taken) in een project en houd inzicht in de voortgang en/of uitloop van werkzaamheden.
Maak duidelijke taken met soort werk, prioriteit, werkomschrijving, ingeschatte werkduur, planning en koppel deze aan medewerkers.
Gewoon simpele tijdregistratie. Niemand houdt van ingewikkelde tijdregistraties, dus simpel start en stop met eventueel een log. Snel waardevolle informatie.
Op basis van de Eisenhower matrix krijg je snel inzicht in wat belangrijk en minder belangrijk is, zodat je kunt focussen op de belangrijke werkzaamheden.
Uitgebreide dashboards die je inzichten geven waarom zaken (minder) goed lopen. En daarmee hoe je dat kunt verbeteren.
Ontvang eens per maand de beste artikelen over optimaliseren, rust en focus voor jou en je team.
